市政府办公室关于以高质量党建引领模范机关建设工作情况的报告
近年来,我市政府办机关党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习党的二十大和二十届二中、三中全会精神,认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,聚焦“走在前、勇争先、善作为”目标要求,以“四强”党支部建设为抓手,抓基础、固根本、补短板、强弱项,推动机关党建工作提质增效、全面过硬,全力打造让党放心、人民满意的模范机关,为“三服务”工作高质量发展提供了坚强组织保证。市政府办先后获评全省政务信息工作优秀单位、全市政务信息工作优秀单位、第十一届全市文明单位、全市第二批“学习型”单位、第32届世客会筹备和举办工作先进单位、我市先进基层党组织等荣誉称号,14名党员干部获评省、全市各类考核先进个人。
一、加强政治建设,打造政治过硬的模范机关
立足政治机关定位,强化政治建设,自觉从政治上考量、在大局下行事,打造政治过硬的模范机关。
(一)强化政治理论武装。严格落实“第一议题”制度,认真学习习近平总书记考察全省重要讲话精神,专题学习习近平总书记对办公厅(室)工作作出的重要讲话和重要指示精神,持续跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,引导党员领导干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。
(二)扎实开展党纪学习教育。通过自学、“三会一课”、专题辅导、研讨交流等方式,认认真真、逐章逐句学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》内容,同时通过参观警示教育基地、观看警示教育片等方式加强警示教育,教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。
(三)严肃党内政治生活。严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度,党员领导干部以普通党员身份参加机关支部组织生活,并带头开展批评和自我批评,按时缴纳党费。2023年以来,开展“三会一课”等各类集中学习20余次,组织“3·23”赶考日、“七一”主题党日等活动,通过参观红色教育基地、重走红军小道等多种方式,常态化开展党员干部党史学习教育。
二、强化队伍建设,打造素质过硬的模范机关
注重党员干部素质能力提升,坚持严管厚爱、发挥典型示范作用,努力锻造一支信念坚定、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍。
(一)建强支委班子。以机关支部换届为契机,选优配强支委班子,增加2名年轻党员干部进入班子。坚持民主集中制原则,充分发挥支委班子集体领导作用。把支部班子能力建设作为加强支部能力素质建设的首要任务来抓,明确目标责任,规定完成时限,落实工作成果,使支部班子努力成为学习型、务实型、创新型、和谐型的战斗集体。2023年以来,2名新入职干部递交入党申请书、预备党员转正4人、接收预备党员1人。
(二)建强党员干部队伍。围绕打造提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办“四能”党员干部队伍,常态化开展干部领学、轮流讲学、交流研讨、集中调研,积极推荐、组织党员干部外出参学参训,全面提升党员干部业务能力和综合素质。2023年以来,共选派10余人外出学习培训。此外,坚持事上练,组建招商安商工作组、重大活动工作组等多个工作组,全员上阵参与第32届世客会后勤保障、招商安商、“三城同创”等中心工作,让党员干部在工作实践中得到充分锻炼。全覆盖开展政治家访活动,多角度了解干部“八小时外”思想情况、生活情况,认真听取家属们的意见建议,积极回应家属们的心声诉求,搭建起党员干部家庭与单位之间沟通联系的桥梁。
(三)建强机关阵地。结合实际建设了党员
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