市委组织部部长在巡察整改日常监督经验交流会上的发言

市委组织部部长在巡察整改日常监督经验交流会上的发言
　　　　近年来，为切实做好巡察工作“后半篇文章”，巩固扩大巡察成果，落实巡察整改日常监督责任，市委组织部在抓巡察问题整改、长效机制建设、结果运用上下功夫，推动整改责任单位落实落细问题整改。
　　　　一、突出问题导向，抓规范管理。通过把关整改方案、列席专题民主生活会、组织对口业务科室督促指导、常态化监督检查督办、评估整改成效等一系列闭环式链条措施，确保被巡察党组织问题整改落实。同时对巡察移交的涉及领导班子建设、干部选拔任用、人才队伍建设、基层党组织建设等方面问题线索，逐一严格核查，按规定处置。针对发现的干部思想作风上的苗头性、倾向性问题，跟进开展提醒谈话，督促改进提升。对涉及组织工作问题整改情况进行盘点，将巡察的焦点作为组织工作重点和发挥监督职能作用的着力点、落脚点，推动组织工作规范化，确保问题排查到位、举一反三整改到位。
二、紧盯常态长效，抓机制建设。推动巡察整改的日常监督与纪检监察部门监督检查、巡察机构督办督查等工作有机结合，构建有序衔接、互为补充、协调一致的巡察整改监督链条，出台《巡察整改日常监督工作部内协作办法（试行）》，由市委组织部干部监督室统筹协调，督促相关业务科室对巡察发现的党员教育管理、基层党组织建设、选人用人等方面问题的整改情况进行监督，将“多股绳”拧成“一股劲”，形成整改督导合力。联合市委巡察工作领导小组、市纪委出台《市委巡察整改成效量化评估办法（试行）》，采取定性和定量相结合的方式，量化“5+1”评估指标体系，发挥评估的目标导向和激励约束作用，促进整改常态长效。

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