市委老干部局机关党支部 “六字”支部工作法（党建品牌）

市委老干部局机关党支部 “六字”支部工作法
一、基本情况
市委老干部局机关党支部现有17名党员，承担全市离退休干部的政治引领、服务保障、作用发挥等工作任务。近年来，按照党中央全面从严治党的要求，结合全市老干部工作“开放、融合、共享”发展理念，坚持党建与业务高度融合的工作思路，制定实施了“严实、融合、担当”六字支部工作法。
二、工作内涵
党支部对标上级“星级党组织”建设标准，树立“严实、融合、担当”工作理念，奋力打造学习型、服务型、创新型、规范型党支部。“严实”，即在落实从严治党上从严求实，压实压紧“两个责任”，持之以恒抓好作风建设。“融合”，即把新时代党的建设总要求融合到老干部工作转型发展全过程，助推老干部工作高质量发展。“担当”，即倡树干事创业、奋发有为的工作作风，实施正向激励、鼓励担当作为，锻造一支忠诚干净担当的干部队伍。
三、主要做法
（一）从严从实落实主体责任，不断夯实全面从严治党基础。一是坚持作风建设从“严”。认真贯彻落实全市加强作风建设提升执行能力锤炼过硬队伍大会和全市作风建设推进会议精神，围绕市委主要领导提出的“七问”，认真开展大讨论，持续推动作风建设集中行动走深走实。二是党史学习教育求“实”。深入开展“我为群众办实事”活动，带头深入7个区市、6个企业、2个市直部门，走访调研360多人次，面向老干部、青少年、“双报到”社区群众、干部职工四个层面，分3批次制定42项办实事计划，解决问题275个、办实事237件。我局组织离退休干部和青少年开展党史学习教育的做法被《市委党史学习教育领导小组办公室工作简报》第2期和第4期刊发。三是落实巡察反馈精“准”。坚持问题导向，狠抓问题整改，全年巡察反馈的9方面36个问题、查摆的3个问题和上级反馈的2个问题全部整改完毕。
（二）党建融合促进业务提升，助推老干部工作高质量发展。一是融入中心大局，组织离退休干部为经济社会发展作贡献。组织引导老同志在新旧动能转换、乡村振兴、生态环保、“双招双引”等工作中建言献策、贡献智慧；充分发挥他们政治优势、经验优势、威望优势，通过革命传统教育、传承红色基因，参与矛盾调解、教育宣讲、志愿服务等，协助做好基层治理工作，维护社会发展和谐稳定大局。二是融入精准服务，切实打造离退休干部活动平台和载体。扎实推进老年大学进社区。全市建成社区老年大学169所，15068名老年人实现“家门口”上大学梦想，带动近2万名老年人在基层社会治理中发挥作用。精心打造共享式党建活动基地。依托各级老干部学习活动场所，建设开放型、共享式活动阵地374个；市老干部活动中心建成1600平方米的市直离退休干部共享式党建活动基地，为老同志开展学习活动提供了便利。三是融入建党百年，精心组织建党百年系列活动。围绕盛赞建党百年奋斗历程、辉煌成就

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