国企公司党委书记2023年度基层党组织书记述职述廉报告

国企党委书记2023年度基层党组织书记述职述廉报告
    以学促干汇力量奋辑笃行谋新篇
    ——2023年度基层党组织书记述职述廉报告
    2023年,在公司党委的坚强领导下,本人坚持以A新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指引,紧紧围绕中心任务,聚焦当前分公司发展面临的新问题,解放思想,开拓创新,不断推动党建工作再上新台阶。现述职述廉报告如下,敬请评议:
    一、2023年履职情况
    (一)深入学习贯彻A新时代中国特色社会主义思想情况
    一是突出思想引领,强化政治保障。严格落实“第一议题”制度,充分运用“共学共享”资料库,深入开展“逢会必学”活动,自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。全年组织党委理论学习中心组学习X次,专题读书班X次,组织调研成果交流会X次,共同研讨重大理论和实际问题,营造崇尚学习研究的浓厚氛围。
    二是抓住“关键少数”,发挥头雁效应。坚持以A新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神和全国组织工作会议部署,组织领导班子开展为期7天的专题读书班,讲授专题党课X次,下基层调研X次,围绕两金压降、收款困难、业务布局调整等重点工作,梳理问题清单X项,已全部完成整改。
    三是狠抓工作落实,统筹把握时度效。督促督导所属党支部围绕主题教育开展集中学习X次、开展建言献策活动X次,收集或提出意见建议X条,开展“立足岗位做贡献”活动X次,开展“学习身边榜样”活动X次。确定为群众办实事X项,针对员工就餐困难,业余生活单一等问题,设立了项目部食堂,配置微波炉,改善就餐条件,购置体育器材,丰富员工业余生活,提升员工幸福感。
    (二)深化落实全国国有企业党的建设工作会议精神情况
    一是加强领导班子建设。围绕X、X管理中出现的质量、安全、节点保障等问题,成立工作专班,统筹组织班子成员分工协作,驻场指导,不断增强领导班子破解难题,防范风险能力。
    二是调整业务布局。根据公司战略发展要求及分公司业务调整升级,完成了分公司组织机构调整和优化,成立了市场开发部,撤销X部,成立X部,推动形成以新能源业务、高端机电设备安装和传统机电安装为主的新业务布局。
    三是加强人才队伍建设。以竞争性晋升为抓手,激发人才队伍活力,完成X名中层干部公开竞聘工作。成立BIM小组,通过以赛促练,BIM技术水平不断提升,多次获得“秦汉杯”“唐都杯”“上海建筑业协会一等奖”等奖项,目前已为安装多个项目进行建模,并取得了良好实效。搭建素质提升平台,承办公司X技能竞赛,选拔出3名优秀选手代表公司参加省X比赛。
    四是实施人才梯队培养。深入分析人力资源现状,针对仪控仪表、光伏等专业紧缺人才,加大引才力度,全年共引进各类人才X人。选派X人参加公司第二期青年干部培训,X人参加项目管理能力提升,X人前往X专业化公司学习X项目全周期管理经验,为全面进军X域储备专业技术力量。
    (三)积极服务“国之大者”,有效发挥基层党组织和党员作用情况
    一是落实使命任务。贯彻落实公司重要决策部署,积极组织调配人员,成立专项组织机构,从技术、人员、后勤保障等方面全力配合公司开展X取证工作。
    二是围绕中心,服务大局。以“揭榜挂帅”、“一区域一特色”党建品牌提升、“书记直通车”为抓手,围绕自主任务开发、重点项目节点进度、完工项目久拖未结等制约发展的重点工作,结合考核反馈、查摆评议等问题整改,制定重点行动项X项,通过定期跟踪问效,亲自深入一线驻场指导,X项行动项已全部完成。
    三是自主市场开发再创新高。积极推进自主任务开发,全年自主市场开发累计完成项目跟踪立项X次、投标X项,中标X项,(其中X工程中标金额X万元),完成新签合同X万元,完成年度目标值的X%,自主开发新签合同额较上一年增幅X%。
    四是新能源业务发展稳步提升。详细分析公司“十四五”发展规划中关于新能源行业政策解读,与X、X签订了河X项目合作协议,实现了公司合同额亿元以上X项目市场拓展首个突破。
    五是质量安全工作常抓不懈。持续开展质量精细化提升行动、X融合工作及落实样板引路制度,深入开展QC活动、推广先进经验和方法,全年获得国家级QC三等奖X项,省优秀QC小组一等奖X项,二等奖X项,三等奖X项。设立“党员监督岗”“党员安全人”,提升全员安全意识,通过织网检查、四不两直检查等形式开展了受限空间作业、高处作业、临时用电等专项检查X场次,安全环保主体责任得到有效落实。
六是科技创新释放活力。年度科研攻关取得实效,省部级工法上报X项;发明专利受理X项;产学研合作X项;行业标准参编X项;内部科技成果转化X项,外部成果转化X项。参与X研发课题X的编制和审核

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