派驻纪检监察组长2022年述职报告

派驻纪检监察组长2022年述职报告(2025字)
    根据会议安排,现将2022年度工作述职如下:
    一、积极协助主体责任落实。始终将协助党组履行党风廉政建设主体责任作为根本,以落实监督责任的实际举措和成效推动党组主体责任的落实。率先在机关党委下属支部分别设立纪检委员,成立内部审计领导小组,聘请社会监督员XX名。局党政主要负责人认真落实“四个亲自”要求,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,局党组专题研究党风廉政建设工作XX次。及时出台党风廉政建设和反腐败工作要点、任务分解、宣传教育计划等,将全局反腐倡廉工作同各项中心工作同部署、同落实,纳入局目标考核,实行一票否决。纪检监察组通过日常督查、专项检查、暗访巡查等方式,督促各部门落实党风廉政建设和反腐败工作任务,组织全局中层干部述职述廉活动,推动党风廉政建设责任制传导至每个人。
二、严格落实监督责任。坚持围绕中心大局,积极履行监督责任,执好纪、问好责、把好关。一是从严监督检查。进一步健全问责制度、财务管理制度、公务接待制度、考勤及请销假制度等XX项内部管理制度,公布主要领导电话和党风廉政及作风效能监督电话,梳理廉政风险XX项,党员领导干部廉政档案覆盖中层干部,印制发放廉政监督卡XX份,采取跟踪督查、暗访督导、案卷评查等方式加强监督,开展行政执法廉政回访工作XX余次。对新提拔的X名中层干部和相关人员进行廉政谈话,积极推行“五提醒”超前教育,全年共提醒谈话XX余人次,做到纪律条规经常提醒、重点部门重点提醒、节假日前集中提醒、薄弱环节专门提醒、苗头性问题个别提醒,及时对苗头性、倾向性问题的党员干部进行约谈、告诫,给党员干部“拉袖子”、“拍肩膀”,有效的遏制违规违纪问题的发生。二是从严执纪问责。围绕党风廉政建设和反腐败工作推进,围绕重大决策、决议和重要工作部署加强督查,围绕作风建设和群众关注热点,紧盯“四风”问题,严格落实中央八项规定精神及省、市、县的有关实施细则,定期将中纪委和省、市、县违反八项规定问题通报张贴在公示栏,主要领导、分管领导严格执行分级查访制度,定期对相关部门进行明查暗访。严格执行公务用车、公务接待等规定,在元旦、春节、中秋、国庆等重大节假日,在下发文件要求的同时,通过短信平台下发通知,提醒要求干部职工清正廉洁过节。2022年,局纪检监察组共受理信访件X件,针对工作效能执行不到位的单位和个人进行了通报,对X个单位负责人和X名工作人员进行了诫勉谈话,扣发目标管理考核奖X人,调整工作岗位X人,并对查处的典型案件进行了点名通报。同时,围绕群众关注热点,加强党员干部“八小时外”监管,确保管理监督无死角。三是从严教育管理。利用局党组中心组学习、每周工作例会、每月全局职工大会,组织学习中央“八项规定”、观看宣教片等形式对全体党员干部进行教育和培训。认真学习贯彻《中国共产**律处分条例》以及省、市、县委有关作风建设文件精神。严格执行县委《关于印发县直单位工作规

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