市金融服务局领导班子2022年度民主生活会对照检查材料

市金融服务局领导班子2022年度民主生活会对照检查材料（5446字）
　　　　
　　　　为高质量开好2022年度民主生活会，按照市委统一部署，市金融服务局领导班子高度重视，召开局党组会议研究部署，结合工作实际，制定《中共XX市金融服务局党组2022年度专题民主生活会实施方案》，聚集主题，精心准备，认真开展相关工作，现将有关情况汇报如下：
　　　　一、2021年度民主生活会整改落实情况
　　　　2021年度民主生活会班子共梳理5个方面15个问题。市金融服务局党组认真落实“四个体系”工作机制，制定整改方案，建立问题清单，压实整改责任，明确推进措施，强力做好整改。目前，已完成整改工作。
　　　　一是深化理论学习教育。认真组织学习贯彻***总书记重要讲话重要指示批示精神，全面学习宣传贯彻xx报告精神，深入落实省、市委全会部署。全年召开局党组会议18次，“第一议题”学习总书记重要讲话重要指示批示精神40余篇，理论学习中心组学习12次，班子成员讲党课5次。开展每周五集体学习X次，组织业务大讲堂8次，邀请党校教授宣讲3次，确保学习全员覆盖、成果扎实有效。
　　　　二是推动金融改革创新。加强学习借鉴，健全融资服务对接工作机制，不断提高融资便利度。建立政银企对接联席会、银行机构考评办法及金融业联合党委等机制，组建首贷续贷服务中心，常态化收集汇总融资需求，促成X家企业获得X亿元信贷支持。全市银行机构共对接企业X家次，累计放款X亿元；对接小微企业主及个体工商户X万家次，累计放款X亿元。
　　　　三是加力推进企业上市。全市共筛选上市后备企业28家，较年初净增6户。xx、xx均已申请xx证监局辅导备案，企业上市取得突破性进展。对后备库企业实施领导包联，重点企业实施驻企服务，协调帮助xx等企业解决问题11个。多次赴xx、xx等重点企业上门服务，组织推动市县两级共18个部门现场办公，帮助xx肉业开具合规合法证明。邀请上交所、省证监局专家深入重点企业上门指导。全年深入企业调研8次，走访企业20余家次；组织参加培训6次，累计培训近200人次。
　　　　四是加强班子队伍建设。深入开展“能力作风建设年”活动，制定“1＋8”工作方案，努力推动全局党员干部提能力、转作风、抓落实。坚决履行党的建设责任，认真做好党员发展培养工作。严格执行“三会一课”制度，坚持民主集中制，落实意识形态工作责任制。健全完善局党组议事规则，局主要领导末位表态发言，“三重一大”事项邀请派驻纪检组全程监督。发挥党组织战斗堡垒作用，深入帮联村屯、社区开展宣传活动4次、帮扶志愿服务4次。班子全员上阵，带领10余名党员坚守小区疫情防控“一线”，负责小区被列入首批“无疫小区”名单。
　　　　二、存在问题
　　　　按照有关要求，会前市金融服务局班子认真开展理论学习，深入开展研究研讨，广泛征求意见，组织谈心谈话，重点围绕6个方面进行对照检查。具体情况如下：
　　　　（一）在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。局班子认真落实“第一议题”学习制度，加强理论学习，深刻学习领会“两个确立”的决定性意义，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。但也存在：一是感悟深度还不够到位。虽然在思想上紧跟、行动上紧随，但站位国际、国内两个大局考虑，存在思想站位还不够高的局限，思维有时限于工作领领域，对“两个确立”的决定性意义领悟还不持续加深。二是领会广度还够全面。班子研究部署全局工作中，始终坚持把讲政治摆在首位，但存在对分管科室加强思想政治建设方面工作抓得还不够全面、不够经常，部署工作细致严谨，思想政治引领还要加强。三是政治敏锐性还不够高。推动实际工作不能时刻同总书记关于金融工作的要求、同省市委锚定的目标进行对标对表，不能全面同全国和省内发展好的地方进行对比对照，小富即安、浅尝辄止，世界眼光、国际标准和争先精神、晋位意识还不够。
　　　　（二）在“带头用***新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂”方面。局班子坚持运用***新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动，运用贯穿其中的立场观点方法武装头脑、指导实践、推动工作。但也存在：一是对xx精神领悟不够透彻。对xx提出的新思想新论断、作出的新部署新要求，系统研究还不够深刻，掌握的全面性还不够深入，领悟还不够透彻，在学深悟透上仍要持续发力。二是学习成果转化还不够全面。对于进一步发挥金融作用，更好服务以中国式现代化推进中华民族伟大复兴的伟大实践，具体的思路还不够清晰明确，开展的探索实践还不够多。三是系统观念还不够强。面对金融工作实践中遇到的新问题、改革发展稳定存在的深层次问题、人民群众急难愁盼问题，在全局和局部、当前和长远、宏观和微观、主要矛盾和次要矛盾等方面的整体把握还不够。
　　　　（三）在“带头坚持和加强党的全面领导”方面。局班子坚持认真贯彻民主集中制，创新和改进领导方式，增强党组织政治功能和组织功能，深入学习贯彻***总书记重要讲话重要指示批示精神，坚决落实落靠市委、市政府决策部署。但也存在：一是工作方法不多。特别是在运用“四个体系”方面存在很多短板弱项，有时缺少灵活性，导致工作效率和工作质量都不尽人意。二是领导水平不高。机关标准化、规范化建设有待加强，工作缺乏系统性，没有把贯彻xx精神、省十三届历次党代会精神、市委五届历次全会精神和金融工作紧密结合、深度融合、全面契合。三是改进效果不佳。针对金融工作中的一些问题，虽然也有思考、有部署、有要求，但疏于跟进督办，许多工作改进的幅度不大，改善的效果有限，缺乏对工作的进取心，目标不够远大，追求不够卓越，措施不够坚决。
　　　　（四）在“带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定”方面。局班子始终牢记党的性质宗旨、理想信念和奋斗目标，坚决有力地贯彻落实上级决策部署，切实发挥党组班子核心作用。但还存在：一是解放思想还不够彻底。存在金融工作事权主要在中央、地方对金融工作的职能有限的、金融服务局的手段和工具不足的观念，驾驭现代金融的能力还不强，创新的思路举措还不够多，大胆探索的勇气还不够。二是调查研究还不够深入。因工作需要，深入基层、深入企业较多。受时间、精力限制，主动深入基层金融机构、企业还不够经常，面对面帮助协调解决困难和问题的机会还不多。三是改革创新举措还不够过硬。引导金融机构加强对“四大经济”等新经济新业态信贷支持的措施办法还不够有力，借鉴外地先进经验，推动金融机构创新推出有针对性金融服务、个性化金融产品的思路举措还有待加强。
　　　　（五）在“带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战”方面。局班子带头发扬斗争精神，不断提升能力、改进作风，强化举措、努力创新，深入推进融资对接服务机制建设、加力推进重点企业上市、有效防范化解负责领域金融风险。但也存在：一是自我革命不够彻底。虽在平时工作中高度重视自我完善、自我净化、自我革命、自我提高能力，但在面的急难险重任务时，坚韧不拔的韧性、攻坚克难的锐气还不够足，有时在定程度上还存在畏难情绪。二是斗争本领不够过硬。面对企业特别是小微企业因抵押物不足、信用信息不全而获贷难的问题，面对进一步调动企业上市积极性、强化辅导培育工作质效、加快推进重点企业上市进程等难点，着实管用、切实可行的有力举措手段还不足。三是处非宣传不够精准。虽然认真学习防范和处置非法集资方面的法律法规，积极组织宣传活动，但宣传工作的针对性、实效性上还不够，推进案件处置工作手段不多的问题仍然存在。
（六）在“带头落实全面从严治党政治责任”方面。作坚决履行全面从严治党主体责任，局领导班子成员认真履行“一岗双责”，全力落实金融服务局从严管党治党工作。但也存在：一是对党风廉政系统性研究不够。虽及时认真学习新时期全面从严治党的创新理论，但在抓党风廉政建设、推进党建工作与业务工作深度融合等方面的系统性研究、全局性把握还要提高，宏观指导多、细节研究不深入。二是抓党员学习教育成效还要不断提升。通过强化理论学习推进党员在思想、政治、作风等方面的党性教育较多，“请进来”指导培训、“走出去”参观学习的机会还不够多，党员培训教育形式还不够丰富。三是推进党建工作的创新性不强。对于新

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