XX公司党委意识形态工作责任制履职情况自查报告

XX公司党委意识形态工作责任制履职情况自查报告
    按照监督检查工作要求,现将公司党委履行意识形态工作责任制自检自查情况报告如下:
    一、工作开展情况
    (一)主体责任落实方面。两年来,**党委坚持在年初制定印发《宣传思想工作要点》,持续推进《落实意识形态工作责任制实施意见》落实见效,明确了党委抓意识形态工作的主体责任,坚持每年至少召开2次专题会议研究意识形态工作,分析研判意识形态风险隐患1次,将意识形态工作与全面从严治党、党风廉政建设工作一起纳入班子成员“一岗双责”范畴,层层签订《意识形态工作责任书》,党员干部全部完成《不信仰宗教承诺书》的签订,层层传导压力、逐级明确责任,牢牢把握了意识形态领域的领导权、主动权。
    (二)思想阵地建设方面。两年来,**党委紧紧围绕用xxx新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂这一根本任务,坚持以学习宣传贯彻党的**大为主线,探索建立党史学习教育常态化长效化制度机制,利用自主学习、“三会一课”、主题党日、实践教育等形式开展活动40余次,累计学习时长超2500分钟,积极构建校企协同联动的育人机制,联合**体育学院马克思主义学院开展思政专题培训5期,辐射***等基层人员超400人次,持续把理想信念教育融入**工作日常,推动党的创新理论进队伍、进学校、进头脑。
    (三)宣传阵地建设方面。
    两年来,**持续强化文化领域输出,抓紧抓实舆论阵地建设,坚持以正向引导为主,不断增强传播力、影响力、引导力、公信力,严守意识形态主阵地。目前公司已建立起官方网站、微信公众号,官方***PP、官方微博、官方抖音号、官方头条号、电子队刊编辑部等宣传媒体阵地,以弘扬体育精神为发起点,向媒体及时传递资讯,引领了良好社会风尚;持续加强网评员队伍建设,建立舆情小组,积极开展网上舆论引导;修订完善《突发事件新闻应急处置管理规定》《新闻采访管理办法》,确保舆情监控、事件处置工作规范。依托**、**等官方媒体资源制作舆情报告,及时掌握各级新闻媒体对公司相关的舆情动态,严防网上意识形态渗透,全力推动意识形态工作责任制落地落实。
    (四)文化阵地建设方面。围绕举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的目标任务,坚持以学习党的**大精神为主线,结合公司工作实际,设立了**大精神宣传展板,建立了“职工之家”宣传栏,为营造浓厚的干事创业氛围提供了保障;针对荣誉室、党员活动室开展党内标志标识使用及规范性表述全面排查,进一步增强了党内标志标识使用及规范性表述的严谨性、准确性;持续推动精神文明建设,制定《年度精神文明工作要点》扎实助力**全国文明典范城市创建工作,2022年公司首次通过文明单位考核,荣获***级文明单位称号。
    二、存在的问题
一是党委抓意识形态工作的“头雁”效应发挥不明显。党委是落实意识形态工作责任制的核心,在实际工作中,部分班子成员认为意识形态工作有人主抓、有部门主管,对分管范围内的意识形态工作责任意识树得不牢,抓意识形态工作投入精力不够,关注点少、时紧时松,“头雁效应”发挥不明显。比如,部分班子成员仍缺乏对意识形态极端重要性的认识,对于坚持什么、摒弃什么、拥护什么、反对什么的判断欠缺思考,在新形势下如何更好地维护党的权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础,

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