组织部门党课：大力建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍

组织部门专题党课：大力建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍
同志们：
　　　　党的二十大报告指出，增强党组织政治功能和组织功能，严密的组织体系是党的优势所在、力量所在。各级党组织要履行党章赋予的各项职责，把党的路线方针政策和党中央决策部署贯彻落实好，把各领域广大群众组织凝聚好。组织部门作为管党治党的重要职能部门，要始终牢记组织路线服务政治路线的定位，把学习贯彻落实党的二十大精神作为当前最重大的政治任务，主动对标党的二十大作出的新战略、新部署、新要求，以永不懈怠的精神状态、一往无前的奋斗姿态，在聚焦主业中把握职责定位、在服务大局中积极担当作为，引导工干部着力在学懂、弄通、做实上下功夫，以强烈的政治责任感全力推动新时代组织工作高质量发展，为奋力谱写全面建设社会主义现代化国家*篇章提供坚强组织保证。
　　　　一、强化思想理论武装，坚持不懈地用***新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂
　　　　党的二十大报告指出：“坚持不懈用***新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂”。新时代党的创新理论是一本阐释社会变化规律和原理的“必修教材”。我们要紧紧围绕学习、宣传、贯彻党的二十大这条主线，组织各基层党组织结合“三会一课”和主题党日活动，通过开展“体验式”“情景式”“立体式”的教育培训活动，快速掀起学习党的二十大精神的热潮，激励党员干部在各自岗位上担当作为，确保党的二十大精神在学校落地生根、开花结果。（材料来源：吕同志爱写作网）
　　　　增强政治定力，做到绝对忠诚。讲政治是我们党的鲜明特点和独特优势，对于组工干部而言，增强政治意识，就是要始终对党忠诚、对事业赤诚。要坚定政治信仰不动摇，始终把学习贯穿到工作和生活中，做到工学结合。要始终把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，坚定共产主义远大理想，坚定中国特色社会主义信念，自觉加强思想改造，自觉加强党性锻炼。明确政治责任，做到敢于担当。组织部门要履行好管党治党的政治责任，就必须自觉做到始终向中心聚焦、为大局聚力，敢担当、能担当、善担当。要始终坚持时时把规矩挺在前面，不错位、不越位、不违规、不犯规，严格按制度执行、按程序操作、按规矩办事，以组工干部特有的“安专迷”精神，在推进重大任务中有作为，统筹推进干部、基层党建、人才和自身建设等工作，始终做事业兴的助手、当兴事业的推手。永葆政治本色，做到为民服务。要坚守政治规矩不越线，严格按照党的政策办事，按照法规制度办事，按照组织程序办事，在大是大非面前毫不动摇，在各种风浪面前坚如磐石，让干部群众切实感受到组织上的公道、公平、公正。组工干部要争做向下扎根“勤快人”，积极下基层、受历练，面对面服务群众，让群众近距离了解干部，着力解决集体经济弱、致富项目少、因病致贫多等实际问题，展现组工干部形象，赢得群众口碑。遵守政治纪律，做到懂规守矩。在所有党的纪律和规矩中，政治纪律和政治规矩是第一位的。组工干部作为政治部门的工作人员，必须把遵守政治纪律始终挺在最前面，时时心存敬畏、处处手握戒尺、事事严守党规，不利用选人用人的权力跑风漏气、失密泄密。牢固树立“组织工作无小事”的理念，时刻慎言、慎行。严以律己、严以用权，做到严守组工规矩，严格执行纪律，始终按规定办事、按原则办事，永不越雷池，绝不踩红线。
　　　　二、选优配强干部人才队伍，建设堪当重任的高素质中坚力量
　　　　党的二十大报告提出“建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍”的重大任务，具有深远战略考量和重大现实意义。我们要以组织路线服务保证政治路线的高度自觉，加强和改进新时代干部工作，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴提供有力的干部支撑。
　　　　一是坚持察德与辨才相结合，树立选人用人正确导向。要把握新形势新任务对干部队伍建设提出的新要求，把握德才辩证关系，科学精准选人用人，确保干部德配其位、才配其位。要把政治标准放在首位，做深做实干部政治素质考察，从严落实“凡提四必”，综合用好正反向测评、政治承诺、政治家访等举措，经常性开展“非提拔任用谈话”，全方位掌握干部政治表现。要坚持在一线考察识别干部，建立完善在重大斗争一线考察识别干部机制，在急难险重任务中发现和识别一批担当作为好干部。要坚持事业为上选干部配班子，常态化开展领导班子运行情况调研评估，统筹知识、专业、经历、年龄结构，统筹事业需求、岗位要求和干部特点，突出选好配强“一把手”，充分考虑调动各年龄段干部积极性，加大从基层培养选拔干部力度，不断增强班子整体功能和活力。
二要坚持铸魂与提能相结合，练就堪当重任的过硬本领。持续强化政治素质训练，坚持以***新时代中国特色社会主义思想为主线，以党的二十大报告和新修订的党章为重点，分层分类全覆盖开展培训轮训，教育引导党员干部坚决拥护“两个确立”、做到“两个维护”。持续强化专业能力历练，组织开

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